27 oplossingen voor personeelstekort

12 mei 2022

Worstelt u ook met een tekort aan personeel? De economie herstelt zich vlot na de coronacrisis. Op de arbeidsmarkt zijn meer vacatures dan werkzoekenden, d.w.z. er is krapte op de arbeidsmarkt. UWV onderzocht hoe bedrijven hun personeelstekort kunnen oplossen en zette 27 manieren op een rijtje.

Intensiever werven of het bieden van betere arbeidsvoorwaarden zijn snelle oplossingen voor personeelstekorten. Als dit niet voldoende werkt, kunnen werkgevers ook aan andere manieren denken. Deze zijn te verdelen in 3 strategieën:

  • het aantrekken van nieuw talent
  • het anders organiseren van het werk
  • het binden en boeien van medewerkers

Bekijk voor meer informatie de onderstaande animatie en lees het volledige artikel op Werk.nl: 27 oplossingen voor personeelstekorten (werk.nl).
Raadpleeg ook het rapport of de hand-out met 27 oplossingen voor personeelstekort.

Klik op de afbeelding voor de handout (pdf)

IDL groepsdetachering
WSP Midden-Brabant