Wanneer je als werkgever iemand met een afstand tot de arbeidsmarkt (die geregistreerd staat in het doelgroepregister) in dienst neemt, kan het zijn dat diegene hulp nodig heeft bij het werk. Daarvoor kun je een jobcoach inzetten. De jobcoach kan deze werknemer voor korte of langere periode begeleiden op de werkvloer.
De activiteiten en handelingen die de jobcoach verricht, zijn er op gericht om de werknemer zelfstandig zijn/haar werkzaamheden uit te kunnen laten voeren, dan wel de begeleiding van de werknemer door de werkgever op zich te kunnen laten nemen. De begeleiding door de jobcoach varieert van instructie op de werkplek en tips voor het plannen van het eigen werk tot het omgaan met collega’s. De jobcoach kan ook jou ondersteunen in het samenwerken met de werknemer.
De jobcoach hoeft niet gecertificeerd te zijn, het kan ook een collega zijn die hier een speciale training voor heeft gevolgd: de zogenaamde Harrie training. In de Harrie training worden mensen opgeleid tot de ideale collega van iemand met een arbeidsbeperking.
>> Bekijk hier de ‘Werkafspraken Jobcoach’ binnen regio Midden-Brabant
Jobcoaching is maatwerk. Je WSP adviseur helpt je graag verder. Heb je nog geen adviseur? Neem contact op met één van onze adviseurs.
Ben je op zoek naar personeel? Heb je een vraag over sociaal ondernemen, personeel opleiden of wil je meer informatie over onze dienstverlening? Neem contact op met onderstaande adviseur die jouw sector vertegenwoordigd. Op basis van jouw behoefte pakt de juiste professional jouw vraag op.
